Coup de pub ou révolution de l'embauche ? De grandes entreprises françaises recrutent virtuellement sur Second Life et tous les médias en parlent. Voici le néo-job meetingL'événement médiatique a été lancé en France en juin dernier. Il s'agissait d'un salon de recrutement virtuel sur Second Life. Il fallait s'inscrire sur (www...
Plusieurs types de conflits peuvent survenir dans les rapports de travail: désaccords sur le salaire ou les horaires, discrimination, contestations de résiliation, etc. Le règlement du conflit dépend d'une part du type de rapports de travail (de droit public ou privé) et, d'autre part, du nombre de personnes impliquées (conflit individuel ou conflit collectif). ...
L'assurance accident est certes obligatoire en Suisse mais pourquoi la payer à double ? Il est encore fréquent que les employé/es suisses payent une assurance accident sans savoir que cette assurance est déjà prise en charge par leur entreprise.
Si vous êtes employé/es ou chômeur/euses, vérifiez votre situation et faites une économie annu...
Les contrats à durée déterminée offrent à l'employeur comme à l'employé des avantages mais aussi des inconvénients. Un contrat à durée déterminée n'est normalement pas résiliable, le contrat prenant fin à l'expiration de la durée convenue. La liberté contractuelle permet malgré tout des exceptions à c...
" Faites engager vos amis et connaissances " - une nouvelle stratégie de recrutement mise en place par certaines grandes entreprises
A l'heure où les stratégies de recrutement se diversifient et se modernisent, certaines grandes entreprises n'hésitent pas à mener campagne au sein de leurs départements pour inciter leurs employés à faire enga...