"In one year, the watch industry has hired 600 new employees in the Lake Geneva region." The title of an article in the "Tribune de Genève" summarizes well the growth being experienced in this sector.
Only in 2013, some 1,500 more jobs were created than the previous year, including 400 positions in the canton of Vaud and 200 in Geneva. Despite this significant increase,
Neuchâtel remains in the ...
Chi cerca lavoro
spesso punta sui titoli di studio conseguiti o sulle esperienze acquisite per
fare bella figura agli occhi del reclutatore. I responsabili delle risorse
umane, tuttavia, sono estremamente interessati anche alle attitudini
individuali. Secondo quanto risulta dal sondaggio Job Outlook 2015, condotto
dal NACE,i datori di lavoro americani darebbero addirittura più importanza all...
Sempre più persone al giorno d’oggi lavorano
per ore, fino a provocare, a volte, un vero burn-out.
Anche se i compiti da svolgere sembrano non finire mai, non è detto che sfinirsi
di lavoro sia per forza la soluzione migliore per venirne a capo. Anzi!
Lavorare senza sosta affatica il cervello, con conseguente calo della
concentrazione, meno efficacia e più errori.
Invece che lavorare d...
Il colloquio di
lavoro è una tappa obbligatoria che spesso si rivela essere fonte di stress per
i candidati e, talvolta, anche per i reclutatori. Tra i candidati che vanno nel
pallone e i responsabili del personale che si basano su domande standard per
trovare il nuovo dipendente, il colloquio classico mostra tutti i suoi limiti.
Eppure, il processo di selezione del personale può essere div...
Il momento che viviamo offre una grande opportunità per rivedere e aggiornare le parole che si riferiscono alla crisi. Questi tempi difficili non sono piacevoli né per i datori di lavoro né tanto meno per i lavoratori. Spesso si parla dell'ingiustizia di trovarsi disoccupati ma senza pensare a ciò che significa per l'impresa e tutto ciò che ne scaturisce.
In primis, il te...